大变局！这家基金公司总经理升任董事长 董事会也迎来“洗牌” 世界视讯

6月30日，新华基金管理股份有限公司发布多条高级管理人员变更的公告：公司原总经理于春玲因工作安排于2023年6月28日升任公司董事长，并代任总经理，副总经理崔凤廷兼任董事会秘书，联席董事长张宗友因工作安排离任，此外，公司董事会作出大规模的人事调整。

早在今年2月，证监会核准金融街集团成为新华基金实际控制人，这意味着新华基金在天风证券实控不到三年后再度易主。2月末，总经理于春玲代任董事长，此番时隔四个月，于春玲正式升任董事长。

近年来，新华基金的发展经历了多事之秋，大股东变更、二股东破产，股东方的频繁变动使得公司治理看起来十分震荡，前任董事长的千亿目标言犹在耳，但公司无论是管理规模还是业绩却均不尽如人意，此外还有多笔旷日持久的诉讼纷争。

(资料图片)

随着金融街入主，新华基金是否会触底反弹？在董事会“洗牌”之际，新华基金回应券商中国记者称，“随着北京金融街投资（集团）成为新华基金的实控人，公司经营团队将在国有股东的强力支持下，进一步完善公司治理、夯实投资业绩、拓展市场渠道。”

董事会“洗牌”

公开资料显示，于春玲，中国国籍，经济学博士，政府特殊津贴专家，全国会计领军人才。曾任国家开发银行资金局局长、天津分行行长，中再资产管理股份有限公司党委书记、副董事长、总经理。历任交易商协会专家委员会主任、中债指数专家委员会委员、中国保险资产管理协会研究专委会主任委员、中国光大银行董事、新华基金管理股份有限公司总经理、代任董事长。现任新华基金管理股份有限公司董事长、代任总经理。

崔凤廷，中国国籍，硕士。历任恒泰长财证券有限责任公司创新业务部副总经理，天安财产保险股份有限公司资产管理中心基金投资负责人兼投资经理，恒泰证券人力资源部总经理。现任新华基金管理股份有限公司副总经理兼任董事会秘书。

此外，公司还公告，因第二届董事会任期届满，经公司2023年第二次股东大会审议通过，选举于春玲、张宗友、李磊、匡双礼、张坤、徐经长担任公司第三届董事会董事，其中匡双礼、张坤、徐经长为独立董事。原第二届董事会成员翟晨曦不再继续担任公司董事职务，胡湘、胡波、刘成伟不再继续担任公司独立董事职务。

近年来新华基金的股权变更颇为震荡，2020年4月，天风证券完成了对恒泰证券29.99％股权的收购。时任天风证券副总裁的翟晨曦随后正式入主新华基金，担任董事长一职。

今年2月，证监会核准金融街集团成为恒泰证券、恒泰长财证券、新华基金实际控制人，这意味着新华基金在天风证券实控不到三年后再度易主。目前金融街集团的实际控制人为北京市西城区国资委。

因此，此番董事会的“洗牌”也是情理之中。新华基金回应券商中国记者称，“随着北京金融街投资（集团）成为新华基金的实控人，公司经营团队将在国有股东的强力支持下，进一步完善公司治理、夯实投资业绩、拓展市场渠道。”

3月份，新华基金发布高级管理人变更公告，2月28日起由于春玲代任董事长，董事长翟晨曦因个人原因离任，时隔四个月，于春玲正式升任董事长。

规模骤降

二股东破产

在大股东变更频繁之际，新华基金二股东也令人“不省心”。天眼查数据显示，新华信托为新华基金第二大股东，占股约为35.31%。

5月份，重庆市第五中级人民法院在全国企业破产重整案件信息网发布民事裁定书，宣告新华信托和天津新华创富资产管理有限公司破产。这是自2001年《信托法》颁布实施后第一家信托公司破产。

关于第二大股东破产事项，市场也在担忧是否会对新华基金的日常运作产生影响。对此，新华基金回应券商中国记者称，二者为相互独立法人，由不同的监管机构进行监管，新华信托依法被宣告破产不会对公司经营产生影响。同时，新华基金具备完善的法人治理结构，严格按照《公司法》、《证券法》、《证券投资基金法》等相关法律法规及公司章程运行，完善的机制能够保证公司的稳定运行。

近几年的风雨波折对于新华基金来说可谓多事之秋，2021年，前任董事长接管新华基金时，曾定下“三年规模达到1000亿元，五年进入行业前30%”的目标，而2022年年中，新华基金管理规模确实达到了868亿元，而这也是距离目标最近的一次。

在随后的发展历程中，千亿目标的豪言壮语似乎有种镜花水月的意味。2023年一季度末，新华基金货整体管理规模仅有504亿元，较峰值跌约四成，非货基规模仅有317.6亿元，居于所有公募基金公司中等水平。

新华基金权益类资产的投资业绩也不甚乐观，现任权益投资部总监的赵强是新华基金的“台柱子”，当前管理规模约为42.36亿元。

从业绩表现来看，截至6月30日，赵强参与管理的9只基金（仅统计A类份额）全部告负。新华趋势领航、新华行业轮换配置A、新华行业龙头主题与新华策略精选四只基金跌幅均超17%，且这几只基金重仓股高度雷同——这也引出市场对其“一拖多”的质疑。

“基金产品过度集中到少数基金经理手中，可能造成不利影响，比如基金经理离职可能会影响到产品的后续运营。另外，基金经理有其能力边界，过度扩大数量和规模可能导致原有策略失效，给基金经理造成包袱，对基金行业以及持有人利益都可能造成不利影响。”天相投顾基金研究中心表示。

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